Führungskräftebegleitung, Führungskräfteentwicklung, Leadership
Ihr Anliegen
Sie möchten bestehende Rollenbilder von Führung weiterentwickeln oder verändern?
In Ihrer Organisation existieren sehr unterschiedliche Vorstellungen und Praktiken von Führung und Sie wünschen sich eine einheitlichere Führungsleitlinie?
Ihre MitarbeiterInnen adressieren Unwohlsein und Unzufriedenheit in Bezug auf die Führung im Unternehmen?
Sie suchen neue Impulse für die Führungskräfte Ihres Systems?
Sie möchten als Führungskräfte selbst Wandel ermöglichen und suchen nach innovativen Ansätzen abseits tradierter Wege, um kraftvoller, verantwortungsvoller und weiser zu führen?
Mein Angebot
Gemeinsam erkunden wir Ursache und Wirkung bestehender Muster von Führung in Ihrer Organisation. Ich bringe Impulse aus dem Leadership-Kosmos und Inspirationen aus gelebter kraftvoller Führung ein, um gemeinsam mit den Führungskräften eine passgenaue Ausrichtung von Klarheit und Verantwortung sowie Befähigung und Augenhöhe im Miteinander zu entwickeln.
O-Töne
Karoline hat sich und die Führungskräfte im Vorfeld ausführlich auf den Workshop vorbereitet und während des zweitägigen Workshops eine positive und produktive Atmosphäre geschaffen. Durch ihre zielgerichteten Methoden konnte Karoline eine vertrauensvolle Umgebung und Raum für einen offenen Austausch schaffen. Die gemeinsam erarbeiteten Ergebnisse sind für unser Team und die zukünftige Zusammenarbeit sehr wertvoll. Vielen Dank für die gute Zusammenarbeit.x
Führungskraft
